博亚体育11月16日10时，福建省人民政府新闻办公室举行加快推进科技创新 助力福建高质量发展新闻发布会。福建省科技厅党组成员、副厅长黄舒介绍《福建省人民政府关于加快推进科技创新发展的通知》的主要内容并答记者问。出席发布会的还有：福建省科技厅成果转化处处长、二级巡视员李坚义，福建省科技厅资源配置与管理处处长郑群力，福建省科技厅基础研究处三级调研员曾红月，他们共同回答记者提问。

　　女士们、先生们，大家上午好。欢迎出席福建省人民政府新闻办公室新闻发布会。11月10日，《福建省人民政府关于加快推进科技创新发展的通知》正式印发实施。今天，我们很高兴邀请到省科技厅党组成员、副厅长黄舒先生，他将向大家介绍相关政策的主要内容并答记者问。出席发布会的还有：省科技厅成果转化处处长、二级巡视员李坚义先生，省科技厅资源配置与管理处处长郑群力先生，省科技厅基础研究处三级调研员相关负责人曾红月女士，他们也将回答记者朋友们关心的问题。

　　各位媒体朋友：大家上午好！欢迎大家参加今天的新闻发布会。很高兴向大家介绍《福建省人民政府关于加快推进科技创新发展的通知》制定出台有关情况。借此机会，我谨代表省科技厅，感谢大家长期以来对全省科技工作的关心和支持！

　　科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力。根据省委、省政府关于推动民营经济高质量发展和推进科技创新发展的部署要求，省科技厅在前期调研和座谈咨询的基础上，牵头研究起草《关于加快推进科技创新发展的通知》（以下简称《通知》），并征求了九市一区和省直相关部门意见，充分吸收各方意见和建议。

　　省委、省政府主要领导和分管领导高度重视《通知》的研究制订工作，先后召开省政府专题会议、常务会议和省委常委会研究审议。11月10日《通知》以省政府名义正式印发实施，下面我就《通知》的主要内容和特色亮点向大家作简要介绍。

　　《通知》注重与新一轮国家科技体制改革相衔接，围绕推进教育、科技、人才一体化发展，聚焦做大科技创新资源增量，重点从成果转化、平台建设、企业研发、机制创新和人才育引等五个方面，提出20条具体政策和措施，力求务实管用，能解决问题。

　　一是促进科技成果转移转化。针对我省科技成果存在供需对接不畅、服务机构不“专”、转化效率不高等问题，提出建设全省科技成果转移转化公共服务平台、完善科技成果转化机制、积极培育技术转移机构等3条举措。

　　二是建设高能级研发创新平台。针对我省大院大所大平台少、科技产业结合不够紧密等问题，提出重点打造省创新实验室、加快建设产业技术研发公共服务平台、积极创建国家级创新平台、推动科技创新合作平台建设等4条举措。

　　三是推动企业加强科技创新。针对我省企业自主创新能力不强等问题，提出强化企业技术创新决策、研发投入、科研组织、成果转化的主体地位和鼓励企业争取国家科技项目、推动国有企业加快创新发展等6条举措。

　　四是深化科研管理机制创新。针对我省财政科研资金投向相对分散、科技成果存在“不敢转”“不好转”等问题，提出完善重大科研攻关机制、持续推动职务科技成果权属改革、持续推进省创新研究院体制机制创新等3条举措。

　　五是培育引进高层次科技人才。针对我省基础研究薄弱、高层次创新人才匮乏等问题，提出加大高层次人才培育引进力度、加大高层次人才科研支持力度、加大对青年科技人才培养使用力度、加大国家科学技术奖奖励力度等4条举措。

　　《通知》突出目标和问题导向，重点破解当前我省科技创新发展过程中亟须解决的问题和短板，“清单化”推进更多政策举措由单项突破向整体发力，主要的创新做法和特色亮点有：

　　一是在成果转化方面，重点打造公共服务体系。（1）建设全省科技成果转移转化公共服务平台，重点引进第三方专业机构入驻，并对通过平台与本省企事业单位进行技术交易的技术转让方给予相应财政奖补。（2）开展科技成果转化“搭桥”行动，建立关键核心技术需求和重大科技成果“两张”清单，促进供需双方高效无缝对接。（3）大力培育技术转移机构和经纪人队伍。对业绩排名前三的技术合同认定登记机构和省级交易类技术转移机构给予财政奖励。支持以政府购买服务等方式引进国内外知名科技服务机构。

　　二是在平台建设方面，坚持抓研发和抓应用并重。（1）完善省创新实验室建设调度机制，允许省级专项资金统筹使用，设立面向省创新实验室等重点科学实验平台的专用“编制池”，支持省创新实验室试点开展自主确定专业技术岗位结构比例。（2）启动建设产业技术研发公共服务平台，实施更加灵活的资金奖补和运行管理机制。（3）推动省级科技创新平台提质增效，对新获批建设的国家级平台和高新区给予一次性最高1000万元奖励。

　　三是在企业研发方面，夯实企业科技创新主体地位。（1）将研发投入情况与科技资源配置紧密挂钩，对研发投入占比高于5%的企业，重点保障用地、能耗排放等指标，优先推荐申报各类科技计划项目。（2）支持规上企业建设联合实验室，并按其新增研发设备非财政资金投入的10%给予后补助；支持创新联合体申报“揭榜挂帅”攻关项目，最高给予1000万元经费支持。（3）对企业承担国家重点科技计划项目，按获得实际资助额1:1比例配套奖补。支持省属国有企业设立科技创新专项基金。

　　四是在机制创新方面，注重从源头和机制上突破。（1）建立统筹推进重大科技创新项目遴选机制，建设“揭榜挂帅”公共服务平台，每年实施10个以上重大科技创新项目（工程），重点突破产业关键核心技术。（2）持续推动职务科技成果权属改革，允许高校院所职务科技成果实行单列管理。（3）持续推动省创新研究院体制机制创新，协调、服务、保障科技成果转化工作。推动设立专项资金用于建设科技成果转移转化公共服务平台、开展科技招商、培育引进技术转移转化人才等工作。

　　五是在人才育引方面，强化重点引进与潜心培养并行。（1）探索建立重点产业高端人才举荐制度；落实和完善省级高层次人才晋级和荣誉奖励制度。鼓励我省单位积极加强与港澳台等地区高层次人才及省外院士合作，联合申报省级、国家级科技计划项目和科学技术奖。（2）对入选国家人才计划的高层次人才，人才、科技、教育等部门加强跟踪，建立相应的配套支持和保障协调机制。（3）整合设立省级青年科学基金，新增创新、优秀、杰出、攻关等4类青年科学基金项目，鼓励台湾青年科技人员参与省青年科学基金项目研究。（4）加大国家科学技术奖奖励力度，对新获国家科学技术奖一等奖、二等奖的，分别给予300万元、100万元奖励。

　　下一步，我们将根据《通知》具体部署和职责分工，围绕重点任务制定出台具体实施方案或细则，切实把各项政策举措落到实处。谢谢大家！

　　感谢黄舒先生的介绍与发布。接下来，欢迎记者朋友就各自关心的问题进行提问。提问前请先举手示意，应邀提问时请通报所在新闻机构。现场答问现在开始。

　　谢谢主持人！人民网记者提问，加速科技成果转化，是推动科技创新与产业发展深度融合的核心关键。请问目前在推动提升科技成果转化和产业化水平方面取得哪些成效，《通知》提出哪些政策支持？对于建设全省科技成果转移转化公共服务平台的主要功能定位和内容有怎样的设想和规划？

　　谢谢您的提问，由我来回答这个问题。“十四五”以来，科技厅通过实施促进科技成果转化应用行动，进一步完善促进科技成果转化激励机制，加速推进科技成果资本化产业化步伐。确定11家高校院所试点开展职务科技成果赋权改革。完善技术转移服务体系，新增省级以上技术转移机构53家、科技企业孵化器19家（国家级 10家）、众创空间124 家（国家级9家）。出台《福建省技术经纪专业技术职务任职资格评审条件》，加强技术经纪人才队伍建设。拓展中科院STS计划，推动设立STS省级子专项7项，促成中科院系统24家研究所的149项科技成果在我省落地转化。2022年全省共登记技术合同17324项，成交金额289.5亿元，成交金额同比增长35.04%。

　　《通知》对于提升科技成果转化和产业化水平方面，重点围绕系统化、专业化、精细化推进成果转化服务提出三个方面政策举措：一要抓好平台端，整合省创新研究院和国家技术转移海峡中心等相关资源，加快建设全省科技成果转移转化公共服务平台，促进科技成果线上线下高效对接，重点引进技术转移、检验检测、知识产权、投融资、法律援助等专业服务机构入驻，全链条推进科技成果转移转化服务。

　　二要抓好供给端，持续深化职务科技成果赋权改革，打好激励成果转移转化政策“组合拳”，进一步放活科研机构和科研人员，推动更多科技成果在我省落地转移。

　　三要抓好服务端，加快培育高水平技术转移机构和技术经纪人队伍，支持以政府购买服务等方式，引进国内外专业化、市场化、国际化技术转移机构、知识产权运营机构等科技服务机构，构建更加完备的成果转化配套服务体系。

　　关于“建设全省科技成果转移转化公共服务平台”，我们的总体思路是按照高质量发展要求，综合运用互联网、大数据等技术，按照“政府引导、社会参与、市场运作、集成服务、协同创新”原则，秉持“创新机制、集聚资源、立足福建、服务两岸、辐射全国”理念，集聚产业链、创新链、资金链、人才链、政策链、服务链相关资源，构建企业库、成果库、需求库、政策库、人才库以及科技服务机构库，构建省市县（区）多级联动服务体系，营造“政产学研金服用”协同创新生态体系，以数字化、智能化、网络化为核心，发挥平台的集聚和通道功能，促进创新资源优化配置，加速科技成果转化，服务我省产业创新发展和创新型省份建设。

　　省科技成果转移转化公共服务平台将以“一网二厅五区三中心”为主要载体，构建“展示、交易、交流、共享、服务、培育”六位一体核心功能，着力打造立足福建、服务两岸、辐射全国、联通国内外的科技成果集聚地和技术交易枢纽。“一网”是指线上福建省科技成果转移转化公共服务平台网络；“二厅”为线下科技成果产权交易厅、科技成果展示厅；“五区”为线下科技成果集聚与共享区、综合服务区、业务接待区、成果转化活动区、服务机构集聚区；“三中心”为技术创新直播中心、技术经理人培训中心及科技金融服务中心。

　　近期，福建省委、省政府颁布了《关于实施新时代民营经济强省战略推进高质量发展的意见》，福建省民营经济在实现高质量发展进程中，尤其迫切需要科技创新的有力支撑。目前全省国家高新技术企业，民营企业占到95%以上。请问福建省如何培育发展高新技术企业、科技小巨人企业等创新型企业？《通知》对强化企业科技创新主体地位有什么重点支持举措？

　　高新技术企业是培育新动能、推动高质量发展的生力军，其数量和产值是衡量区域科技创新能力的重要指标之一。近年来，我省积极构建高技术企业成长加速机制，深入实施高新技术企业“双倍增”专项行动，像扶持企业上市一样扶持高新技术企业发展，通过完善培育工作平台、优化企业认定流程、构建多维辅导体系、加强监管制度建设等多种方式，持续推动高新技术企业高质量发展。2022年全省国家高新技术企业首次突破万家，达到12080家，连续三年保持30%以上的增长速度。同时全省拥有国家备案科技型中小企业6206家，省级科技小巨人企业3153 家。2022年度全省高新技术企业工业总产值突破13000亿元，实现营业收入超过14600亿元，已成为福建省科技创新的主力军。

　　《通知》针对我省企业自主创新能力不强等问题，提出6条政策举措，进一步强化企业科技创新主体地位。除了前面在介绍政策亮点时提到的强化企业研发投入和科研组织的主体地位外，《通知》还强调要突出企业在技术创新决策和成果转化中的主体地位。

　　一是发挥企业在技术创新决策的重要作用，大幅增加各类科技专家库中企业专家的数量和权重，建立企业专家稳定参与政府科技决策和咨询的工作制度。支持企业专家参加国内外学术组织，参与国内外科技交流合作。支持科技型骨干企业建立战略研究机构。支持企业家领衔国家和省级重大创新任务和工程。在省级科技奖励、卓越工程师等荣誉奖励中，加大对企业科技创新团队和科研人员的激励力度。

　　二是提高企业科技成果转化质效，支持企业与高校院所、省创新实验室加强对接，联合开展订单式定向研发转化，推动重大科技成果在闽转化应用和推广示范。支持企业围绕产业发展需求，为关键核心技术提供早期应用场景和试用环境。支持行业龙头企业牵头建设专业化小试中试平台基地，鼓励各设区市采用“政府引导+经营主体+商业化运营”的运营模式高标准建设中试示范基地。

　　在推动国有企业加快创新发展方面，《通知》还进一步提出：要提高科技创新在国有企业经营业绩的考核权重，将研发费用年度增量视同利润予以加回。鼓励国有企业建立技术研发人员分类评价体系，实行工资总额单列等激励机制。

　　研发创新平台是资源集聚和成果产出的重要载体，同时是引人育人的创新高地。目前福建省科技厅在推进科技创新平台建设方面取得哪些成效？《通知》如何进一步支持科技创新平台创新发展？

　　谢谢您的提问，由我来回答这个问题。“十四五”以来，围绕全省战略需求和重大任务，以加快构建省创新实验室为引领，优化提升科技创新平台体系，建设和引进了一批重大研发机构，大力提升源头创新和科研攻关能力。截至今年7月，全省新建生物制品、柔性电子、集成电路等3家省创新实验室。新增41家省级重点实验室、20家省级临床医学研究中心、84家省级新型研发机构。重组入列2家全国重点实验室，新增2个国家野外科学观测站。启动海洋负排放国际大科学计划。引进东方电气福建创新研究院等一批高水平研发机构和平台。

　　《通知》围绕“做强、做优、做大”三个方面提出4条政策措施，着力构建高能级研发创新平台体系。

　　一是做强省创新实验室。要优化省创新实验室建设方案，持续推进体制机制创新，注重强化“顶天立地”导向，既要主动对接国家实验室体系，积极融入创新发展战略布局，又要根植我省战略新兴产业，集成高校院所、龙头企业等优势资源，打造成为科技、教育、人才融合创新高地。对纳入国家实验室建设布局的省创新实验室，按“一室一案”给予奖励。

　　二要做优省级科技创新平台。完善省级科技创新平台绩效评估和动态调整机制，重点在推动提质增效上下功夫，更加科学精准高效配置创新资源。同时围绕我省主导产业和战略新兴产业，以设区市创建为主，引导政产学研金服多方参与投入，建设12个左右产业技术研发公共服务平台，为中小微企业提供技术研发与转化服务。省科技创新专项资金根据平台建设任务和绩效目标，采用资本金注入、研发经费奖补、银行贷款贴息等方式，在建设或运营周期给予每个平台每年最高不超过1000万元资助。

　　三是做大国家级创新平台增量。支持各类创新主体争创（重组入列）国家级科技研发创新平台。对符合国家规划布局领域的国家实验室（基地）和重大科技基础设施等创建项目，采取“一事一议”方式，落实经费、土地、人才等要素保障。对获批的国家级研发创新平台和国家级高新区给予一次性最高1000万元奖励。同时还要持续推进科技创新合作平台建设，加快推进海洋负排放国家大科学计划建设，实施“一带一路”科技创新行动计划，持续深化与京津冀、长三角、粤港澳大湾区等科技合作，鼓励设立“创新飞地”和海外研发机构。

　　我省从2022年启动职务科技成果赋权改革试点工作，目前进展情况如何？这次《通知》提出持续推动职务科技成果权属改革，重点要解决什么问题？采取什么政策措施？

　　谢谢您的提问，由我接着回答这个问题。2022年，我省确定厦门大学、福州大学、集美大学、计量科学研究院等11家单位为职务科技成果赋权改革试点单位，目前11家试点单位均已制定试点工作方案，并不断完善具体赋权管理办法等文件，积极推进改革试点各项工作扎实有序开展，取得了阶段性成效，激发了科研人员成果转化热情。如2022年度厦门大学科技成果转让、许可工作与往年相比有较大幅度的提升，合同项目数量同比增长71.4%，合同金额同比增长602.96%，到账金额同比增长171.46%。

　　这次《通知》提出持续推动职务科技成果权属改革，重点解决改革过程中发现的“不好转、不敢转”等管理方面问题，着力免除科研机构和人员的“后顾之忧”。

　　一是在高校院所全面推开职务科技成果赋权改革。二是优化科技成果转化国有资产管理模式，允许高校院所职务科技成果实行单列管理。利用职务科技成果及其通过作价投资所形成的股权，除涉及国家秘密、国家安全外，由高校院所自主处置、自主管理，可以不审批、不备案，不纳入国有资产保值增值管理考核、清产核资范围。三是完善科技成果转化尽职免责机制。高校院所和国有企业推进科技成果转化造成损失的，直接责任人员与负有责任的领导人员已经勤勉尽责的，可以免除在科技成果定价中因科技成果转化后续价值变化产生的决策责任、在科技成果转让（许可、作价投资）中不进行资产评估的责任、科技成果转化活动中的作价投资亏损责任和科技成果转化过程中的相关决策失误责任。

　　创新实验室是我省重要战略科技力量之一，目前我省有多少家创新实验室？进展情况如何？结合贯彻《通知》，如何集成更多优势资源进一步推进省创新实验室建设和创新发展？

　　谢谢您的提问，由我来回答这个问题。省创新实验室作为我省科技创新体系的重要组成部分，是开展关键核心技术攻关的重大创新平台。按照省委、省政府工作部署，我省已先后布局建设7家省创新实验室。创新实验室自2019年启动建设以来，在省委、省政府的领导下，省科技厅会同省直相关部门和有关设区市，统筹各方资源，全力推进创新实验室建设。经过几年建设，创新实验室取得较好成效，已突破核心技术150项，成果转化200多项。

　　下一步，我们将坚持先行先试、敢闯敢为，集聚更多优势创新资源，进一步推动创新实验室高质量建设和运行，着力将创新实验室打造成为服务我省高质量发展的重要创新高地。

　　具体举措有：一是打造高水平创新实验室体系。围绕我省优势产业和重点学科，全力打造以全国重点实验室为引领、省创新实验室和重点实验室为支撑的高水平多层次实验室体系。推动创新实验室建立多元化用人机制，实行稳定与流动相结合多渠道引进高层次人才。推动创新实验室用活“人才编制池”，赋予创新实验室人才评价和使用的更大自主权。

　　二是激发创新实验室创新活力。推动创新实验室联合龙头企业、高校、科研院所以“大协同、大攻关”的方式，深入开展关键核心技术研发和成果转化应用。对纳入国家实验室建设布局的创新实验室，按“一室一案”给予奖励，提升创新实验室发展水平。

　　三是优化创新实验室管理模式。完善创新实验室建设挂钩制度和调度机制，协调解决发展的困难和问题。引导创新实验室开展协同创新，吸引国内外科技领军企业、高水平科研团队入驻创新实验室联合开展技术研发。支持创新实验室间建立协同创新联盟，构建多方位协同的创新联合体。

　　2021年3月，习在福建考察时指出,“创新不问‘出身’，只要谁能为国家作贡献就支持谁”。省科技厅及时推出科技重大项目“揭榜挂帅”攻关制度，谁能干就让谁干。请问目前进展情况如何？下一步如何持续深化推进这项制度创新发展？

　　谢谢您的提问，由我来接着回答这个问题。自2020年启动以“揭榜挂帅”方式组织开展科研攻关试点以来，省科技厅共立项“揭榜挂帅”项目21项，支持经费1.415亿元。主要做法有：一是强化组织、制度和经费保障。2022年出台了《关于进一步建立健全省级科技计划项目“揭榜挂帅”“赛马”攻关机制的若干措施（试行）》，将“揭榜挂帅”项目支持经费由原有科技重大专项项目经费500万元提高至800万元。二是推动我省“揭榜挂帅”项目财政资金可直接拨付至省外科研单位。此项做法走在全国前列。三是实行联合出资发榜制。技术需求单位需承诺提供配套资金，且配套资金不少于申请的财政资助资金。四是首创激励机制。对提前完成“揭榜”任务且成效显著的项目承担单位（团队），给予财政资金奖励（项目总经费的10%）。五是扩大“揭榜”项目覆盖面，增加“成果转化项目”和“科技创新公共服务平台建设项目”。

　　下一步，我厅将按照省委、省政府的部署，认真落实《通知》要求，持续谋划推进“揭榜挂帅”重大技术攻关、成果转化项目，打好关键核心技术攻坚战。

　　一是持续谋划实施“揭榜挂帅”项目。围绕我省重点产业领域，做好2023年 “揭榜挂帅”重大技术攻关、成果转化项目的立项和后续管理。持续谋划实施新一批“揭榜挂帅”项目，积极推动“揭榜挂帅”模式在全省推广运用。

　　二是建设“揭榜挂帅”公共平台。将“揭榜挂帅”项目的需求征集、需求发榜、立项揭榜、项目管理等工作流程，固化形成项目管理信息化系统，实现线上运行，强化公开监督，提升揭榜实效。

　　三是推动“揭榜挂帅”项目管理机制优化。强化“产业界出题、科技界答题”导向，完善 “揭榜挂帅”项目有组织科研攻关机制。完善项目选题和立项科学决策制度，做好“揭榜挂帅”项目榜单凝练管理。建立以结果为导向的经费拨付机制。探索项目经费管理使用负面清单制，为科研人员放权松绑。引入项目立项“军令状”制，揭榜方与发榜方、相关责任方签订“军令状”，通过合同形式确认各方责任，约定经费使用、知识产权保护等相关内容。

　　科技是第一生产力、人才是第一资源。请问“十四五”以来，省科技厅在推动高层次科技人才培养和引进方面做些哪些工作？取得什么成效？《通知》提出了“整合设立省青年科学基金”，请问如何整合设立？重点支持对象、条件和方式是什么？

　　谢谢您的提问，由我来回答这个问题。“十四五”以来，我们认真贯彻《关于实施新时代人才强省战略的意见》，强化人才是第一资源理念，完善人才发现、培养、激励机制，努力打造高水平的创新创业创造人才队伍。

　　一是提升创新平台能级，夯实培才育才根基。目前7家省创新实验室共汇聚各类人才1700多名，其中博士680名、国家级人才138名。

　　二是注重产学研深度融合，涵养留才用才生态。深入实施“八闽英才”培育工程，组织遴选省“创业之星”“创新之星”人才，新增省“创业之星”21人、“创新之星”16人。实施高校产学研联合创新项目，以“跨校组建、校企联合”方式组建一批产学研联合创新团队。

　　三是加强引才引智工作，拓宽对外交流合作。近三年实施国家高端外国专家引进计划、“一带一路”创新人才交流外国专家计划等引才引智项目214项，实施省“外专百人”计划、高端外国专家团队引进计划等省级引才引智项目165项。

　　四是深化体制机制改革，激发人才发展活力。研究出台科技成果赋权改革试点方案、科技计划项目科研诚信管理办法、科技成果评价服务导则、科研事业单位绩效评估准则等系列政策措施，赋予科研人员更多自主权。持续深化新时代科技特派员制度，在全国首创建立科技特派员利益共同体备案登记保护制度、成立全国首个骨干科技特派员培训基地，并实现科技特派员创业和技术服务乡镇全覆盖。

　　截至目前，我省共有130人、12个团队和4个基地入选科技部创新人才推进计划，拥有国家杰青107人、优青121人，遴选省“创业之星”“创新之星”人才53名，37名外国专家荣获中国政府“友谊奖”，142名荣获福建省“友谊奖”，累计选认科技特派员76995人次。

　　省委、省政府高度重视基础研究和青年科技人才队伍建设。为进一步加强自然科学基金工作，促进基础研究能力水平提升博亚体育，激励青年科技人才成长发展，我厅拟对省自然科学基金项目资助体系进行调整，并在省自然科学基金体系内设立青年科学基金。目前设有面上项目、青年创新（青创）项目、杰出青年（杰青）项目、重点项目等4个项目类别。

　　下一步拟整合青创项目和杰青项目，设立青年科学基金，并设置4个项目类别。一是创新青年科学基金项目，旨在支持科研起步阶段青年科技人员，促进基础研究后继青年科技人才的培育。二是优秀青年科学基金项目，旨在支持经历科研起步并取得初步成绩，具备发展潜力的青年科技人员，促进基础研究后继青年科技人才的成长。三是杰出青年科学基金项目，旨在支持基础研究领域已取得突出成绩的青年科技人才，培养相关基础研究领域的学术骨干和学科带头人。四是攻关青年科学基金项目，旨在支持青年科技人才以需求为导向，围绕产业关键共性科学技术问题，开展应用基础研究攻关。

　　通过整合设立青年科学基金，完善青年科技人才基础研究项目资助体系，形成对青年科技人才基础研究梯次化、体系化资助格局。目前，青年科学基金有关项目类别及其申请条件要求等具体细节正在研究制定，后续将根据年度科技计划有关工作安排发布通知。

　　今天的现场提问就到这里，感谢记者朋友的提问和各位领导的解答。记者朋友们如果还有其他需要了解的问题，可以在发布会结束后，与科技厅取得联系，再进行深入采访！今天的新闻发布会到此结束，谢谢大家！